材料工程学院副院长 贾魁 古人云：“没有规矩，不成方圆”。规，就是圆规，我们都用过；矩，就是曲尺，是指木工及钳工常用的一边长一边短的直角尺。“规矩”就是指一定的标准、准则和习惯。讲规矩，就是比喻做事要遵循一定的法则。具体到工作中，就是必须遵循和坚持政策、原则、制度和程序。懂规矩才能知法度，懂规矩才能辨是非。懂规矩是衡量党员干部是否合格的重要标准。懂规矩就是要懂党的规矩，严格按党性原则办事，按政策法规办事，按制度程序办事，要谨言慎行、遵章守制。具体而言，既要懂党纪国法、规章制度，又要懂道德规范、标准礼仪等。 一、年轻干部要真正懂规矩 讲规矩，最核心的和最根本的问题是要刻苦学习政策、原则、制度、程序，努力提高自身素质，增强自治能力，这是我们做好工作的第一步。其次要时刻牢记讲规矩的重要性，没有规矩，不成方圆。人不以规矩则废，家不以规矩则殆，国不以规矩则乱。不懂规矩、不用规矩、不守规矩，就要出问题，就会栽跟头。让规矩和制度入脑入心，明白哪些该做，哪些不该做，哪个事情该怎么做，这是我们怎样做人、如何做事、怎样把工作做好的必然要求。 二、年轻干部要强化规矩意识 刘少奇同志在《论共产党员的修养》中提出：“共产党员要怀三心，常怀感恩之心、畏惧之心、羞耻之心。”为什么要有畏惧之心，古话说，凡善怕者必身有所正，言有所规，行有所止。偶有逾矩，亦不出大格。君子之惧，惧乎未始。常怀畏惧之心是自律的关键。不管何人，总要怕点什么。无所不怕，即会无法无天，胆大妄为。作为党员或者领导干部起码要有两畏：一要畏法，二要畏民，对党纪国法和百姓怨声心存畏惧。只有常怀畏惧之心，才会谨慎为官、做人、处事。要强化规矩意识，关键是牢牢记住刘少奇同志的教诲；核心是把规矩转化提升为价值理念，融入到工作实践中，渗透到常言行里，进而把规矩转化为中层干部的思维习惯、处事准则和自觉行为，体现在日常工作和生活当中。 三、年轻干部要带头用规矩 讲规矩是为人之道，特别是中层干部做表率、树标杆更要带头讲规矩。有了规矩就应该严格按规矩办，任何人不能有特权。作为中层干部要消除“特权意识”，带头严明纪律，要求别人做到的，自己首先切实做到，绝不允许个人向组织讨价还价，拒不执行组织的决定，要无条件地服从组织、服从大局，真正将自己置于规矩之下，就不会有失误，就会出成绩。中层干部要讲规矩，还必须做到到位不越位，补台不拆台，全心全意当好助手。 四、年轻干部要自觉守规矩 一名合格的党员干部不只要把握好大是大非，更要注重细节，无论言谈举止，还是衣着打扮，都要与身份相适应，要不断加强自身修养，树立群众中的良好形象。当然，我们青年干部强调懂规矩，并不是要束缚手脚，处处谨小慎微，不敢开拓创新，而是要做懂规矩的实干派。懂规矩能使我们在规范言行的前提下更科学、更广泛、更有效的开展改革创新工作。心有敬畏，行有所止，手握戒尺，举有所虑。在繁琐的日常工作中，青年党员干部可能多注重成果、业绩，却忽略了规矩的约束。年轻党员干部要加强党性修养，牢固树立守规、遵纪、实干的观念，时刻绷紧懂规矩这根弦。青年党员干部要懂规矩，在规矩面前不可有非分之想；更要用规矩约束自己，不敢存侥幸之心，不能随心所欲、百无禁忌，更不能明知故犯、肆无忌惮。 作为一名中层干部，既是一种荣誉，更是一种责任，既是一种信任，更是一种压力，年轻干部一定要从自己做起，从身边事情做起，从一点一滴做起，在工作生活中严格自律，严格要求，忠诚于规矩，严格按规矩行事，做规矩人，办规矩事，努力把自己锻炼成为“讲党性、重品行、作表率”的合格中层干部。 |
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